Newyork
CNN
—

Apple và công đoàn đại diện cho công nhân bán lẻ tại cửa hàng của hãng ở Towson, Maryland, đã đạt được thỏa thuận lao động tạm thời vào cuối ngày thứ Sáu, thỏa thuận lao động đầu tiên ở Hoa Kỳ không chỉ dành cho Apple Store mà còn cho bất kỳ công nhân Hoa Kỳ nào tại gã khổng lồ công nghệ.

Các công nhân đang ở cửa hàng Apple ở Towson Họ đã bỏ phiếu gia nhập hiệp hội Hiệp hội thợ máy quốc tế Vào tháng 6 năm 2022, và kể từ đó họ đã tìm kiếm hợp đồng đầu tiên. Vào tháng Năm, Họ bỏ phiếu cho phép đình công Không đặt ra thời hạn.

Thỏa thuận lao động cần được 85 thành viên cơ sở của cửa hàng phê chuẩn trước khi có hiệu lực, đánh dấu một cột mốc quan trọng. Những nỗ lực tổ chức công đoàn đáng chú ý khác, chẳng hạn như của Starbucks Và AmazonCác nhà sản xuất điện thoại thông minh vẫn chưa thể đạt được thỏa thuận cho những công nhân này, mặc dù công nhân tại các công ty đó đã bỏ phiếu tham gia công đoàn từ rất lâu trước khi công nhân tại một cửa hàng Apple ở Maryland thực hiện.

Có rất ít yêu cầu pháp lý để buộc một công ty phải đạt được thỏa thuận lao động với một công đoàn mới sau khi công đoàn đó được Ủy ban Quan hệ Lao động Quốc gia, cơ quan chính phủ giám sát quan hệ lao động của hầu hết các công ty ở Hoa Kỳ, công nhận. Nhưng quá trình này có thể mất nhiều thời gian, như một nghiên cứu gần đây mà ông thực hiện đã chỉ ra Luật Bloomberg Thời gian trung bình để đạt được hợp đồng đầu tiên được cho là là 465 ngày, tương đương khoảng 15 tháng. Trong nhiều trường hợp, có thể mất nhiều thời gian hơn. Nghiên cứu học thuật 2023 Người ta thấy rằng 43% công đoàn mới vẫn đang tìm kiếm hợp đồng đầu tiên hai năm sau khi giành chiến thắng trong cuộc bầu cử đại diện.

UAW cho biết thỏa thuận Apple Store bao gồm việc lên kế hoạch cải tiến để đạt được sự cân bằng tốt hơn giữa công việc và cuộc sống, đây được coi là vấn đề chính trong các cuộc đàm phán. Thỏa thuận này cũng bao gồm việc tăng lương 10% trong thời hạn hợp đồng ba năm, cũng như các biện pháp bảo vệ công việc như đảm bảo các gói bồi thường cho người lao động bị sa thải và các giới hạn đối với nhân viên hợp đồng.

Trong một tuyên bố, liên minh cho biết: “Bằng cách đạt được thỏa thuận dự kiến ​​với Apple, chúng tôi đang mang lại cho các thành viên của mình tiếng nói về tương lai của họ và là bước đi mạnh mẽ đầu tiên hướng tới những lợi ích lớn hơn”. Công đoàn nói thêm rằng giờ đây họ sẽ tìm cách giành quyền đại diện cho công nhân bán lẻ tại các cửa hàng khác.

“Cùng nhau, chúng ta có thể xây dựng từ cửa hàng thành công này đến cửa hàng khác và xây dựng dựa trên sức mạnh mà (công đoàn) đã bắt đầu ở Maryland,” công đoàn cho biết.

Apple có khoảng 270 thiết bị. Các cửa hàng ở Hoa Kỳ đều thuộc sở hữu hoàn toàn của công ty. Chỉ có một cửa hàng khác ở thành phố Oklahoma có nó Họ đã bỏ phiếu để thành lập một công đoànVà tham gia một công đoàn khác, Công nhân Truyền thông Hoa Kỳ. Cửa hàng này không bao gồm thỏa thuận việc làm tạm thời này.

Người phát ngôn của Apple từ chối bình luận với CNN về thỏa thuận dự kiến ​​trong tuần này, ngoài việc chỉ ra một tuyên bố trước đó, trong đó công ty cho biết: “Chúng tôi đánh giá cao các thành viên trong nhóm của mình và tự hào cung cấp cho họ những khoản bồi thường hàng đầu trong ngành và những lợi ích đặc biệt.” .”