NEW YORK, ngày 13 tháng 9 (Reuters) – Citigroup (CN) sẽ Loại bỏ một lớp quản lý Việc cắt giảm việc làm nằm trong một quá trình tái tổ chức sâu rộng nhằm trao cho Giám đốc điều hành Jane Fraser quyền kiểm soát trực tiếp nhiều hơn khi bà tìm cách hợp lý hóa gã khổng lồ Phố Wall và tăng giá cổ phiếu của nó.

Năm người đứng đầu bộ phận của ngân hàng sẽ báo cáo trực tiếp với Giám đốc điều hành và ngân hàng cũng sẽ giảm bớt vai trò lãnh đạo khu vực bên ngoài Bắc Mỹ. Việc cắt giảm việc làm được mong đợi, nhưng số lượng và tác động tài chính vẫn chưa rõ ràng.

Fraser nói với các nhà đầu tư ở New York hôm thứ Tư: “Chúng tôi đã đưa ra những quyết định khó khăn, gây hậu quả và khó khăn ở đây. “Nó sẽ không được phổ biến rộng rãi trong ngân hàng của chúng tôi. Điều đó sẽ khiến một số người của chúng tôi rất khó chịu. Tôi hoàn toàn đồng ý với điều đó… Đó hoàn toàn là điều đúng đắn nên làm cho các cổ đông của chúng tôi.”

Cổ phiếu tăng 1,7% sau khi Giám đốc tài chính Mark Mason cho biết ông sẽ giữ nguyên hướng dẫn chi tiêu của công ty trong năm nay.

Việc tái cơ cấu sâu rộng là một bước nữa trong chiến lược của Fraser nhằm cải thiện thu nhập và đơn giản hóa ngân hàng kể từ khi bà nắm quyền điều hành vào năm 2021. Mặc dù Citi đã bán các doanh nghiệp và đang nỗ lực khắc phục các vấn đề pháp lý nhưng giá cổ phiếu của nó vẫn tụt hậu so với các công ty cùng ngành.

Ngân hàng lớn thứ ba của Hoa Kỳ vẫn đang phải đối mặt với lệnh đồng ý năm 2020 của các cơ quan quản lý yêu cầu ngân hàng này sửa chữa một số “thiếu sót lâu dài” trong hệ thống kiểm soát nội bộ của mình.

Trưởng phòng mới

Citi đã bổ nhiệm Shahmir Khaliq làm người đứng đầu bộ phận dịch vụ của mình, Andrew Morton phụ trách thị trường, Peter Babbage phụ trách đầu tư và ngân hàng doanh nghiệp tạm thời, Gonzalo Lucchetti phụ trách ngân hàng tiêu dùng Hoa Kỳ và Andy Sage phụ trách khối tài sản khi gia nhập công ty vào cuối tháng này.

Brian Mulberry, nhà quản lý danh mục khách hàng tại Zacks Investment Management, người sở hữu cổ phiếu Citi, cho biết: “Citi sẽ loại bỏ các lớp quản lý kém hiệu quả và tổ chức lại theo cơ cấu phẳng, điều này chắc chắn sẽ tạo ra khoản tiết kiệm trên bảng cân đối kế toán”.

Ngân hàng đang có nhu cầu tuyển dụng nhân sự bên ngoài cho vị trí Giám đốc Ngân hàng. Nó sẽ hoạt động để hợp nhất các công ty không thuộc Hoa Kỳ dưới sự lãnh đạo của Ernesto Cantú, người đứng đầu bộ phận quan hệ quốc tế mới của nó. Nó đã loại bỏ các lớp quản lý trong nhóm được gọi là nhóm khách hàng tổ chức, vốn trước đây là bộ phận lớn nhất của nó, quản lý tài sản và ngân hàng cá nhân.

Fraser cho biết những thay đổi này đã loại bỏ 35 ủy ban, trích dẫn một ví dụ về nỗ lực giảm bớt quan liêu.

Fraser cho biết trong một bản ghi nhớ gửi cho nhân viên mà Reuters được xem rằng việc cải tổ có thể sẽ dẫn đến sự ra đi. Một tòa thị chính sẽ được tổ chức vào tuần tới.

Theo ba nguồn tin quen thuộc với vấn đề nhưng từ chối nêu tên để thảo luận về vấn đề nhân sự, các trưởng bộ phận mới sẽ đưa ra quyết định về cấp quản lý thứ hai và thứ ba, dự kiến ​​sẽ được công bố vào tháng 11 và tháng 1.

Fraser nói với các nhà đầu tư: “Cuối cùng, tất cả những điều này đều làm tăng trách nhiệm giải trình trong tổ chức.

Đánh giá thấp

Mặc dù cổ phiếu đã tăng vào thứ Tư nhưng chúng vẫn được định giá thấp hơn một nửa giá trị sổ sách, trong khi các đối thủ như Wells Fargo (WFC.N) và Bank of America (BAC.N) đều ở trên 0,8 và JPMorgan Chase (JPM) n) ở mức 1,4.

Eric Compton, nhà phân tích ngân hàng tại Morningstar, cho biết: “Các nhà đầu tư sẽ chỉ ghi nhận Citigroup khi có những con số khó đáp ứng được mục tiêu của họ”. “Những thay đổi này có vẻ khá tinh vi, với tất cả những nhân tố chủ chốt từ năm 2022 vẫn còn nguyên.”

Riêng biệt, CFO Mason cho biết ông kỳ vọng doanh thu giao dịch của ngân hàng sẽ tăng theo tỷ lệ phần trăm ở mức thấp một con số trong quý 3, trong khi doanh thu ngân hàng đầu tư sẽ không đổi hoặc tăng nhẹ.

Tiêu chuẩn của chúng tôi: Nguyên tắc ủy thác của Thomson Reuters.